Vicepresidente - Ventas de soluciones para clientes
Toronto / Permanente / Tiempo completo
Como vicepresidente de ventas de soluciones a clientes para Frank Recruitment Group en Canadá, desarrollará nuevas oportunidades de negocio en el mercado canadiense con empresas medianas, grandes y globales y clientes de alto valor.
Acerca de Frank Recruitment Group
Frank Recruitment Group es una galardonada consultora de contratación con más de 20 oficinas en cuatro continentes. Ofrecemos los mejores talentos tecnológicos en las principales tecnologías de la nube, como Microsoft, Salesforce y AWS.
Desde 2006, hemos colocado a más de 30.000 candidatos en empresas de todos los tamaños, desde start-ups hasta empresas globales.
Áreas de responsabilidad
También será responsable de:
- Dirigir el esfuerzo de desarrollo de negocio para conseguir clientes de alto valor para Frank Recruitment Group
- Establecer relaciones con todos los clientes clave de Frank Recruitment Group ya establecidos en Canadá
- Desarrollar estrategias para hacer crecer la base de clientes y aplicar planes de venta adecuados para dirigirse a los posibles clientes
- Realización de presentaciones personalizadas a nivel ejecutivo en las que se describen nuestros servicios
- Comprometerse con los clientes actuales y potenciales para optimizar el potencial
- Aumentar los márgenes y la eficiencia operativa con nuestros clientes de empresas medianas, grandes y globales
- Llevar a cabo un análisis exhaustivo de las necesidades para que Frank Recruitment Group pueda comprender mejor el negocio, las estrategias y los procesos de sus clientes y así poder adaptar nuestras soluciones a ellos.
- Garantizar que nuestros clientes estén completamente satisfechos con nuestro servicio
- Aumentar continuamente las relaciones con la base de clientes actual encontrando áreas adicionales en el negocio donde Frank Recruitment Group puede ser de valor
- Actuar sobre las pistas transmitidas por los equipos de Alianza Estratégica, de candidatos y de gestión de datos
- Representar a Frank Recruitment Group en conferencias mundiales y eventos del sector adecuados
- Comunicar toda la actividad global, según corresponda, a las regiones a través de los canales acordados, para garantizar la alineación regional y global
- Responder a las solicitudes de licitación y redactar propuestas convincentes para conseguir negocios
- Negociación de las condiciones comerciales (tanto desde el punto de vista comercial como jurídico)
- Garantizar el traspaso adecuado de los clientes establecidos a un gestor de cuentas
Lo que necesitamos de usted
Experiencia sustancial en el desarrollo de negocios dentro de una gran base de clientes corporativos
Historial probado de superación de los objetivos de ingresos
Capacidad para desarrollar y mantener relaciones al más alto nivel
Experiencia en la redacción de propuestas, presentaciones y licitaciones
Excelente capacidad de presentación y conocimiento del mercado
Enfoque centrado en el cliente
Criterios esenciales
- Más de 7 años de experiencia en el desarrollo de negocios de alto valor obtenidos en la industria de la contratación
- Historial de captación de clientes de empresas medianas y grandes
- Experiencia en la negociación de condiciones y contratos con clientes
- Conocimiento profundo de los distintos modelos de compromiso con el cliente de alto valor en nuestra industria
- Conocimiento experto de las mejores prácticas y metodología de entrega
Lo que ofrecemos
Progresión
Oportunidades inigualables de desarrollo profesional en un entorno meritocrático en el que la recompensa, el reconocimiento y la promoción profesional están al alcance de todos.
Reconocimiento
Planes de incentivos diseñados para recompensar el alto rendimiento, beneficios que no encontrará en ningún otro lugar y una cultura de visibilidad que garantiza que su trabajo duro y su éxito no pasarán desapercibidos
Respetar
Confianza en que harás tu trabajo de la manera que mejor te convenga, valoración de tu contribución individual y un enfoque en el bienestar que prioriza la salud, la felicidad y el equilibrio entre la vida laboral y personal de nuestra gente.
Pertenencia
Una cultura inclusiva en la que todos trabajan juntos hacia un propósito colectivo; un entorno atractivo, vibrante y abierto en el que nos acogemos unos a otros, nos apoyamos unos a otros y nos celebramos unos a otros.
Equidad
Un terreno de juego equilibrado en el que lo único que influye en tu éxito eres tú, y un compromiso continuo con la transparencia, la humildad y la creación del mejor lugar posible para que trabajes, crezcas y consigas tus objetivos