Vicepresidente - Vendite di soluzioni per i clienti
Toronto / Permanente / Tempo pieno
In qualità di vicepresidente delle vendite di soluzioni per i clienti di Frank Recruitment Group in Canada, svilupperà nuove opportunità commerciali in tutto il mercato canadese con aziende di medie, grandi e globali e clienti di alto valore.
Informazioni su Frank Recruitment Group
Frank Recruitment Group è una società di consulenza pluripremiata con oltre 20 uffici in quattro continenti. Forniamo i migliori talenti tecnologici attraverso le principali tecnologie cloud, tra cui Microsoft, Salesforce e AWS.
Dal 2006, abbiamo inserito oltre 30.000 candidati in aziende di tutte le dimensioni, dalle start-up alle imprese globali.
Aree di responsabilità
Sarete inoltre responsabili di:
- Guidare lo sforzo di sviluppo del business al fine di ottenere clienti di alto valore per Frank Recruitment Group.
- Costruire relazioni con tutti i principali clienti di Frank Recruitment Group già presenti in Canada.
- Sviluppare strategie per far crescere la base clienti e implementare piani di vendita appropriati per raggiungere i clienti potenziali.
- Presentazioni personalizzate a livello esecutivo che illustrano i nostri servizi.
- Impegnarsi con i clienti attuali e potenziali per ottimizzare il potenziale
- Aumentare i margini e l'efficienza operativa con i nostri clienti di medie, grandi e globali imprese.
- Conducendo un'analisi approfondita delle esigenze, Frank Recruitment Group può comprendere meglio l'attività, le strategie e i processi dei propri clienti, in modo da poter adattare le proprie soluzioni alle loro esigenze.
- Garantire che i nostri clienti siano completamente soddisfatti del nostro servizio
- Crescere continuamente le relazioni con l'attuale base di clienti trovando ulteriori aree di business in cui Frank Recruitment Group può essere di valore
- Agire sulle indicazioni fornite dai team Alleanza strategica, Candidati e Gestione dati.
- Rappresentare il Frank Recruitment Group alle conferenze globali e agli eventi di settore più appropriati.
- Comunicare tutte le attività globali alle regioni attraverso i canali concordati, per garantire l'allineamento regionale e globale.
- Rispondere alle richieste di appalto e scrivere proposte convincenti per aggiudicarsi l'attività.
- Negoziare le condizioni di lavoro (sia dal punto di vista commerciale che legale)
- Assicurare il passaggio appropriato dei clienti consolidati a un account manager.
Cosa ci serve da voi
Esperienza sostanziale di sviluppo del business all'interno di una base di clienti aziendali di grandi dimensioni
Comprovata esperienza nel superamento degli obiettivi di fatturato
Capacità di sviluppare e mantenere relazioni ai massimi livelli
Esperienza nella redazione di proposte, presentazioni e gare d'appalto
Eccellenti capacità di presentazione e conoscenza del mercato
Approccio incentrato sul cliente
Criteri essenziali
- 7+ anni di esperienza di sviluppo commerciale ad alto valore acquisita nel settore del reclutamento
- Esperienza consolidata nell'acquisizione di clienti aziendali di medie e grandi dimensioni
- Esperienza nella negoziazione di termini e contratti con i clienti
- Conoscenza approfondita dei vari modelli di ingaggio di clienti di alto valore nel nostro settore
- Conoscenza approfondita delle best practice e della metodologia di consegna
Cosa offriamo
Progressione
Opportunità di sviluppo della carriera ineguagliabili in un ambiente meritocratico dove premi, riconoscimenti e avanzamenti professionali sono alla portata di tutti
Riconoscimento
Piani di incentivazione costruiti per premiare le prestazioni elevate, benefit che non troverete da nessun'altra parte e una cultura della visibilità che garantisce che il vostro duro lavoro e il vostro successo non passino inosservati.
Il rispetto
Fiducia nel fatto che riuscirete a svolgere il vostro lavoro nel modo migliore per voi, apprezzamento del vostro contributo individuale e attenzione al benessere che dà priorità alla salute, alla felicità e all'equilibrio tra lavoro e vita privata delle nostre persone.
Appartenenza
Una cultura inclusiva in cui tutti lavorano insieme per uno scopo collettivo; un ambiente coinvolgente, vivace e aperto in cui ci si accoglie, ci si sostiene e ci si celebra a vicenda.
Equità
Un campo di gioco equo in cui l'unica cosa che influenza il vostro successo siete voi, e un impegno costante alla trasparenza, all'umiltà e alla creazione del miglior posto possibile in cui lavorare, crescere e ottenere risultati.