Funciones de contratación en Toronto
Oportunidades desde el nivel de formación hasta el de liderazgo en Toronto
¿Tiene usted un espíritu emprendedor y el impulso de buscar proactivamente las oportunidades? ¿Tiene el valor de asumir riesgos y la ambición de perseguir nuevas ideas? ¿Le gustaría establecer una empresa especializada en la contratación de personal de TI desde el primer día, desarrollando relaciones clave y creando un equipo a su alrededor desde cero?
Si esto le suena a usted, lea más sobre nuestras increíbles oportunidades en Toronto.
- Vicepresidente
- Vicepresidente - Ventas de soluciones para clientes
- Director de Ventas - Vicepresidente Asociado, Nigel Frank International - Contratación permanente (Dinámica)
- Director de Ventas - Vicepresidente Asociado, Nigel Frank International - Contratación de personal (Dinámica)
- Director de Ventas - Vicepresidente Asociado, Mason Frank International - Contratación permanente
- Director de ventas - Vicepresidente asociado, Mason Frank International - Contratación de personal
- Consultor Senior de Contratación
- Consultor de contratación en prácticas
- Ejecutivo de cuentas de nivel inicial
- Ejecutivo de cuentas - Contratos
Acerca de nuestra oficina de Toronto
Abrimos nuestra nueva oficina de Toronto en diciembre de 2021 con nuestras marcas de contratación líderes en el mundo Mason Frank (alineada con Salesforce) y Nigel Frank (alineada con Microsoft), en respuesta directa a las necesidades de nuestros clientes.
Durante años, hemos prestado servicio a nuestros clientes canadienses desde los Estados Unidos, pero nuestra nueva oficina de Toronto permite a nuestro equipo ayudar a aún más organizaciones a nivel local y apoyar al siempre creciente mercado tecnológico canadiense.
<pAcerca de Frank Recruitment Group
Lo que ofrecemos
Progresión
Oportunidades inigualables de desarrollo profesional en un entorno meritocrático en el que la recompensa, el reconocimiento y la promoción profesional están al alcance de todos.
Reconocimiento
Planes de incentivos diseñados para recompensar el alto rendimiento, beneficios que no encontrará en ningún otro lugar y una cultura de visibilidad que garantiza que su trabajo duro y su éxito no pasarán desapercibidos
Respetar
Confianza en que harás tu trabajo de la manera que mejor te convenga, valoración de tu contribución individual y un enfoque en el bienestar que prioriza la salud, la felicidad y el equilibrio entre la vida laboral y personal de nuestra gente.
Pertenencia
Una cultura inclusiva en la que todos trabajan juntos hacia un propósito colectivo; un entorno atractivo, vibrante y abierto en el que nos acogemos unos a otros, nos apoyamos unos a otros y nos celebramos unos a otros.
Equidad
Un terreno de juego equilibrado en el que lo único que influye en tu éxito eres tú, y un compromiso continuo con la transparencia, la humildad y la creación del mejor lugar posible para que trabajes, crezcas y consigas tus objetivos